L’Avvocato Sigmar Frattarelli si occupa da oltre due decenni di diritto del lavoro, vantando una specializzazione conseguita nell’assistenza e difesa sia dei lavoratori sia dei datori di lavoro, in ambito stragiudiziale e conciliativo e in ambito giudiziale.
In virtù dell’esperienza maturata e dell’elevato numero di vertenze e di cause curate e patrocinate su tutto il territorio nazionale, lo Studio è pertanto in grado di offrire un servizio altamente specializzato e qualificato. A tal fine è stato creato ed organizzato nello Studio uno specifico settore di attività, costantemente aggiornato, che ricomprende tutte le aree del diritto del lavoro privato e pubblico, del diritto sindacale, della previdenza e della tutela della salute dei lavoratori.
Lo studio si occupa di compiere una prima verifica del caso mediante un primo consulto nel corso del quale viene fornito già un primo parere.
Quindi, si instaura un primo contatto con la controparte finalizzato ad una possibile soluzione conciliativa che possa trovare la soddisfazione del cliente. Solo all’esito di tale fase si valuta di intraprendere un contenzioso giudiziario, ovvero nel caso di assistenza del lavoratore il ricorso al Tribunale e in caso di assistenza del datore di lavoro la costituzione in giudizio per difendersi e far valere le proprie ragioni.
LA TUTELA DEL LAVORATORE
Lo Studio offre assistenza e tutela al lavoratore per tutto ciò che concerne lo svolgimento del rapporto di lavoro e la tutela dei diritti del lavoratore stesso sotto ogni profilo.
La tutela legale in particolare investe tutti gli aspetti del rapporto di lavoro e principalmente:
- mancato pagamento dello stipendio o retribuzione
- licenziamento
- dimissioni
- contestazioni disciplinari e impugnazione dei provvedimenti disciplinari
- trasferimenti
- mansioni superiori e adeguamento di qualifica e livello
- demansionamento
- accertamento del rapporto di lavoro subordinato
- regolarizzazione lavoro sommerso
- contratti a termine
- lavoro interinale e contratti di somministrazione
- lavoro a progetto
- insinuazioni al passivo fallimentare e accesso al Fondo di Garanzia Inps
- mobbing e straining
- risarcimento danni patrimoniali ed extrapatrimoniali
- morte e infortunio sul lavoro e malattie professionali
- lavoro parasubordinato
- rapporti di agenzia
DIRITTO PREVIDENZIALE E TUTELA DELLA SALUTE DEI LAVORATORI
Lo Studio ha acquisito una notevole esperienza in materia previdenziale e in materia di sicurezza e tutela della salute dei lavoratori negli ambienti di lavoro.
In particolare, si occupa di tutte le questioni previdenziali pensionistiche e della tutela dei lavoratori in ambito Inail e, segnatamente:
- morte e infortuni sul lavoro
- malattie professionali
- riconoscimento di causa di servizio ed equo indennizzo
- invalidità civile
- indennità di accompagnamento
- rendite per i danni derivanti da trasfusioni o vaccinazioni obbligatorie
- indennità di malattia e di maternità
- liquidazione o riliquidazione di trattamenti di fine rapporto di lavoro
- Legge 104/1992 per soggetti disabili e portatori di handicap e lo loro familiari
TUTELA DEI DATORI DI LAVORO
L’assistenza fornita dallo Studio si estende anche alle aziende e ai datori di lavoro per tutto ciò che concerne lo svolgimento del rapporto di lavoro, oltre alla difesa dei datori di lavoro pubblici e privati nei contenziosi giudiziari.
I servizi, in particolare, coprono le seguenti aree e materie:
- processo di assunzione e selezione del personale
- stipulazione contratti di lavoro
- ricorso alla somministrazione di lavoro tramite agenzia
- appalti, esternalizzazioni, reti d’impresa
- trasferimenti d’azienda e di ramo d’azienda, acquisizioni, fusioni, scissioni e scorpori
- adempimenti connessi alle assunzioni obbligatorie dei lavoratori disabili
- inquadramento professionale del lavoratore e esercizio dello jus variandi
- trasferimento geografico del lavoratore
- gestione orario di lavoro, riposi settimanali, ferie, malattie e infortuni
- assistenza nella gestione del congedo materno e di altre questioni di carattere familiare
- lavoro a tempo parziale e clausole elastiche
- retribuzione e tecniche retributive
- stipulazione di patti di non concorrenza e patti di riservatezza
- assistenza nelle indagini difensive per furti sul lavoro, frodi aziendali, assenteismo
- gestione permessi Legge 104/1992
- tutela della privacy e controlli a distanza
- elaborazione dei regolamenti per l’utilizzo di strumenti informatici e digitali
- stipulazione e gestione di accordi di smartworking e telelavoro
- redazione e applicazione del codice disciplinare e esercizio del potere disciplinare
- salute e sicurezza sul lavoro
- rapporti di lavoro e procedure concorsuali, Codice della crisi e dell’insolvenza
- licenziamenti collettivi
- transazioni, conciliazioni, arbitrati
Puoi sottoporci il tuo caso prenotando un appuntamento presso una delle sedi del nostro Studio telefonando al n.0861.711065 oppure inviando una mail all’indirizzo avvfrattarelli@libero.it